A expansão global das empresas chinesas continua a despertar preocupações de violação de corretas humanas e trabalhistas. Na América Latina, extrema pobreza, baixos salários, restrições sindicais e condições semelhantes à escravidão são alguns dos abusos que foram documentados em projetos liderados por chinês. Esse padrão de exploração reflete a influência de um modelo que prioriza os interesses estratégicos sobre o respeito por valores internacionais, como direitos humanos e democracia.
Em uma tentativa de melhorar sua imagem global, em 2023, o governo chinês lançou a Iniciativa Global da Civilização (GCI), uma ferramenta de propaganda promovida como modelo de diálogo e cooperação com base em valores como “justiça, democracia e liberdade”. Na realidade, o conceito ambíguo tem implicações práticas que, em última análise, beneficiam a China e promove uma alternativa de Pequim à “ordem internacional baseada em regras”, pedindo uma abordagem relativista para respeitar os direitos humanos dependentes das “condições nacionais e características nacionais de cada país. Organização de notícias dos EUA A conversa relatado.
“Em outras palavras, não deve haver um padrão universal de direitos humanos”. A conversa adicionado.
“No passado, as empresas chinesas contrataram estrangeiros em cargos executivos para projetar cosmopolitismo”, disse Julia Cuadros, economista da organização não -governamental peruana Coperacción, que promove direitos sociais, ambientais, políticos, culturais e econômicos. “Agora eles trazem mais trabalhadores chineses, como evidenciado por casos recentes no Brasil, Uruguai e México.”
Embora algumas nações possam ser atraídas por investimentos chineses que esperam um impulso em sua economia, eles vêm com cordas anexadas, coerção política, encargos de dívida, sem mencionar que o modelo de Pequim de levar os trabalhadores chineses a projetos para o exterior representa um desafio para a criação de empregos locais .
Brasil e Uruguai
Casos recentes no Brasil e no Uruguai expõem a magnitude do problema. Em dezembro de 2024, as autoridades brasileiras resgataram 163 trabalhadores chineses na Bahia de condições de escravidão na fábrica do fabricante chinês de veículos elétricos BYD. As autoridades brasileiras relatam que os trabalhadores foram trazidos da China para o Brasil ilegalmente, alguns sem permissões de trabalho. Os funcionários foram submetidos a longas horas de trabalho, condições prejudiciais e retenção de salários, Reuters relatado.
Os trabalhadores chineses tiveram que pedir permissão para deixar suas acomodações, suas camas não tinham colchões, sua comida foi armazenada sem refrigeração e pelo menos 107 deles tiveram seus passaportes tirados por seus empregadores. Eles costumavam trabalhar sete dias por semana, cerca de 60 % de seus salários eram retidos, enquanto o restante seria pago na moeda chinesa, CNN em espanhol relatado.
“Verificamos que o trabalho desses trabalhadores foi realizado em condições semelhantes à escravidão”, disse o Inspetor Trabalhista do Ministério do Trabalho do Brasil, Liane Durao em entrevista coletiva. “As condições mínimas de segurança no ambiente de trabalho não foram atendidas.” O canteiro de obras da Bahia foi fechado depois que o Brasil disse que viu as violações como tráfico de pessoas.
Mauricio Santoro, cientista político e professor de relações internacionais da Universidade Estadual do Rio de Janeiro, disse à agência de notícias alemãs Dw que “este caso coloca a importância do investimento chinês contra os padrões locais”. Ele enfatizou que a ação é ainda mais significativa porque envolve uma empresa que desfruta de um forte apoio político devido à importância de seus investimentos no Brasil para projetos de rendustrialização.
O uso de trabalhadores chineses em projetos de construção no exterior traz pouco ou nenhum benefício para os países que recebem o investimento. “Para o Brasil, teria sido melhor se esses trabalhadores tivessem sido locais, devido à renda que teriam gerado para si e suas famílias, o impacto positivo em suas comunidades e o treinamento profissional que teriam adquirido”, Paulo Feldmann, Um economista e professor da FIA Business School em São Paulo disse Dw. “Também seria mais fácil monitorar suas condições de trabalho”.
No Uruguai, o projeto de rede de transmissão e distribuição de distribuição de energia de 500 quiluções, realizado pela China Machinery Engineering Corporation, de propriedade estatal, também está enfrentando queixas. De acordo com o uruguaio diariamente A manhã500 trabalhadores chineses, muitos deles sem documentos, trabalham 12 horas, sem pagamento de horas extras, todos os dias da semana. Uma inspeção em outubro de 2024 revelou que esses trabalhadores não foram pagos há cinco meses, liderando o Ministério do Trabalho a abrir 21 procedimentos.
Exploração em outros setores
No México, a cerâmica da hora da empresa chinesa também foi acusada de irregularidades. Em janeiro de 2024, o Gabinete do Procurador -Geral do México descobriu que, de 148 imigrantes chineses que trabalham para a empresa no estado de Hidalgo, 39 não tinham documentos de trabalho adequados. Eles foram entregues ao Instituto Nacional de Migração. De acordo com a meios de comunicação mexicana N+os trabalhadores chineses que chegaram em meados de 2023 para instalar a linha de produção na hora da cerâmica estavam alojados em um hotel, onde passaram a maior parte do dia, e apenas um grupo foi autorizado a sair duas vezes por dia por comida.
Em maio de 2024, diariamente mexicano O Sol de Hidalgo relataram que 200 trabalhadores mexicanos da mesma empresa denunciaram cortes salariais, perda de antiguidade, falta de equipamentos de segurança e condições de trabalho que descreveram como escravidão, em uma clara violação de seus direitos trabalhistas.
“Muitas vezes, o medo de que os investimentos chineses possam ser puxados leva muitas nações a relaxar suas estruturas legais, enfraquecendo as regras que protegem o trabalho e os direitos humanos”, disse Cuadros. “Essa abordagem prioriza atrair capital a qualquer custo, até sacrificando a dignidade e o bem-estar dos trabalhadores”.
Trabalhadores cativos
Os abusos não se limitam à terra, mas também acontecem no mar, onde a frota de pesca chinesa predatória esgota os recursos marítimos da América do Sul. A cada ano, cerca de 400 embarcações viajam mais de 16.000 quilômetros para operar nos limites das zonas econômicas exclusivas da região, site de notícias argentinas Infobae relatado.
Esses navios têm condições extremas de vida e trabalho, com abusos desenfreados, incluindo tráfico de mão -de -obra, escravidão da dívida, violência, abandono e mortes. “Os abusos dos direitos humanos nesses navios estão acontecendo em escala industrial e global”, indicou a Organização Jornalista The Outlaw Ocean Project (OOP) em um relatório.
Os trabalhadores nesses navios podem gastar até dois anos a bordo sem sinal de internet ou telefone, trabalhando 15 horas por pelo menos seis dias por semana, descansando em quartos superlotados com o dobro de sua capacidade, O Sol do México relatado.
De acordo com o OOP, esses navios recrutam homens desesperados da China e países pobres com promessas de bom dinheiro, mas impõem uma série de taxas a eles, como viagens, treinamento e equipamentos de proteção, forçando os trabalhadores a realizar empréstimos, criando uma forma de Bondagem da dívida, confiscando passaportes e adicionando multas para deixar empregos, prendendo ainda mais.
“Mais uma vez, estamos vendo o padrão recorrente de investimentos chineses na América Latina”, disse Euclides Tapia, professor sênior de relações internacionais da Universidade do Panamá, disse Diálogo. Para pinturas, “Esses casos destacam a necessidade de fortalecer os mecanismos de supervisão e exigir padrões internacionais para proteger os trabalhadores e comunidades”, concluiu.